Liminarmente, a Justiça do Trabalho também deferiu o bloqueio de bens, com a finalidade de assegurar o pagamento dos salários dos empregados.

Segundo o MPT, as duas empresas pertencem ao mesmo grupo econômico.

O g1 solicitou nesta segunda-feira (26) às empresas envolvidas um posicionamento oficial sobre o assunto, mas até o momento desta publicação não recebeu resposta.

A decisão da 1ª Vara do Trabalho de Presidente Prudente, que deve ser cumprida de forma imediata, atende aos pedidos feitos em ação civil pública pela procuradora Vanessa Martini, que conduziu um inquérito civil a partir de uma denúncia sigilosa apresentada ao MPT. Os sócios proprietários das empresas também são réus no processo, segundo o MPT.

A investigação apontou a ocorrência de atrasos nos pagamentos salariais dos vigilantes que se ativam na Ceagesp, além de outros locais, como no aeroporto da cidade, de acordo com o MPT. Além disso, os comprovantes apresentados pelos prepostos das empresas mostram pagamentos variáveis dos tíquetes de alimentação e refeição, sem respaldo em norma coletiva.

O MPT propôs às empresas a celebração de um Termo de Ajustamento de Conduta (TAC), mas não houve resposta dos representantes das investigadas, tornando impossível uma solução extrajudicial.

“Ficou comprovado nos autos que a empresa vem pagando com atraso, de forma reiterada, os salários dos vigilantes, situação que persiste ao menos desde o final de 2021. O salário é a contraprestação devida ao empregado, que visa a atender as necessidades materiais do trabalhador e de sua família. Por isso, a legislação trabalhista protege o salário contra descontos indevidos praticados pelo empregador injustamente em decorrência do seu caráter alimentar”, explica a procuradora.

Na decisão, a juíza Nelma Pedrosa Godoy Sant’anna Ferreira afirma que os documentos apresentados nos autos “respaldam as assertivas feitas na inicial” e que os pedidos judiciais pelo pagamento dos salários em atraso revelam “pertinente a preocupação” do MPT.

No mérito da ação, o MPT pede que a liminar seja efetivada em caráter definitivo, além da condenação dos réus ao pagamento de indenização por danos morais coletivos no valor de R$ 100 mil. Pede ainda a responsabilização pessoal dos sócios.